논산시가 산하 공무원의 조직역량강화 및 활성화를 꾀해 지난 9월 18일부터 시행하고 있는 "긍정적 에너지 창출을 위한 조직활성화 위크숍"이 기대이상의 성과를 얻고 있다는 평가다,

논산시는 조직구성원 열정과 긍정적 마인드 고취로 조직의 변화와 개선을 이끌어내기위한 취지로 논산시 연무읍 그린관광호텔에서 지난 9월 18일 부터 오는 10월 24일까지 1기[1박2일] 45명씩 산하 공무원180명을 대상으로 워크솝을 실시해오고 있다,

논산시청 자치행정과[과장:손병문]가 공동체 활동을 통한 소속감 및 공동체의식 함양 으로 공직사회의 새로운 시너지효과 를 창출, 부서간 의사소통 및 창의와 열정적 에너지가 넘치는 직장분위기조성을 위해 독창적인 프로그램으로 시행하고 있는 동 워크숍에 참여했던 직원들을 대상으로한 설문조사에서도 만족도가 높은것으로 알려졌다,

인간관계가 성공의 제1요소라고 강조하는 김승종교수

동 행사를 제안한 자치행정과 손병문 과장은 동 위크숍의 강의내용은 개인의 긍정적 에너지 충전을 통한 팀 구성원간 조직전체의 변화를 유도하는 참여형 교육으로 되어있고 강의특징은 즐겁게 참여하는 역동적 프로그램으로 진정한 조직의 변화를 창출하는 내용으로 되어 있어 동 워크숍에 참여한 직원들의 의식 변화에 상당한 도움이 됐을것이라고 자평했다,

한편 10월 16일 오후 6시 제3기 워크숍에서 특강에 나선 건양대학교 김승종교수는 행복한 인간관계라는 주제의 강의에서 창의와 의욕과 인간관계의 성공3요소중 원만한 인간관계가 인생을 성공으로 이끌어내는가장 중요한 요소라고 말했다,

그는또 외국의 어느요양기관의 호스피스들이 임종직전의 환자들366명이 남긴 마지막 말 중 "베풀고살걸그랬다" "즐겁게 살걸그랬다"라는 내용이 제일많았고 " 돈좀더벌걸 그랬다 ""공부좀더할걸그랬다"라고 답한 이는 단 한사람도 없었다고 소개했다,

김승종 교수는 생명에 지장이 없는한 성내는 일이 없는 사람이 되라 주문하고 세계적으로 성공한 사람들은 어떠한 경우에도 "실패"라는 단어를 입에 담지않았으며 실패는 실패가 아니라 단지 경험일뿐이라고 생각하는것이 필요하다고 말했다,

행사를 진행한 이철주 시정계장

김승종교수는 인생을 성공으로 이끌기위해서는 절제하는 사람이 돼야한다며 낭비를 줄이는 "돈절제"남을 비방하거나 욕하는 것을 삼가는 "입절제" 도박과 도벽을 멀리하는 "손절제" 문란한 성생활을 삼가는 "성절제"를 강조했다,

김승종교수는 3사[인사[人事],감사[感謝],봉사]奉仕]의 생활화를 주문하면서 특히 감사[感謝]의 사 [謝]자는 말을 쏘는것[射] 으로 그 의미를 풀어 고마운일을 당해 표현하는것이 중요하다고도 했다,

그는 외에 사람들은 겸손한 사람을 좋아하는데 겸손하다는것은 인사를 잘하는 사람이고 그를 싫어하는 사람은 없다면서 겸손한 사람이 되라고 말했다,

한편 이날 3기차 워크숍에 참석 김승종 교수의 강의를 경청한 시청의 한 공무원은 이번 워크숍 에 참가하면서 다시한번 자신의 삶을 돌아보는 좋은 계기가 됐다며 동 행사에 만족감을 표시했다,

이날 사회를 진행한 이철주 논산시청 시정계장은 논산시청 자치행정과가 독창적으로 실시한 이번 워크숍의 성과가 높다고 판단되면 내년도에도는 전체공무원을 대상으로한 워크숍을 시행할수도 있을것이라고 향후 계획을 설명했다,